Розробка Системи Пропозицій Працівників

Оригінал:

У міру того, як блок продюсери наближаються до запуску єдиного mainnet, зацікавлені члени спільноти EOS почали задавати питання. Багато з цих питань стосуються процесу пропозицій працівників. У форматі питання-відповідь, Томас Кокс недавно звернувся до товариства, щоб обговорити підхід, який використовує команда, що спеціалізується на пропозиціях працівників, з метою розробки єдиної системи та представлення її EOS спільноті. Про це Томас розповів в наступному відео:

Керівництво

Наша команда створила керівництво, орієнтуючись на найважливіші питання, які виникли:

Що будується? Як це буде працювати? Як це буде добре працювати? Як буде підтримуватися робота? Як буде забезпечена користь цієї роботи в майбутньому? Як будуть запобігати системним збоям?

Більш красиве питання

Використовуючи керівництво, команда почала задавати більш глибокі і більш змістовні питання. Пошук хороших відповідей на ці питання допоможе нам запропонувати системний дизайн для спільноти, який буде добре працювати і зміцнить всю EOS екосистему.

Що будується?

  • Як система буде забезпечувати залучення великої кількості пропозицій працівників, від маленької до великої, від короткої до довгої, від легкої до жорсткої, від вузької до широкої, від нішової до масової?
  • У чому сенс аналізу інших платформ, які використовують аналогічні механізми фінансування проектів?

Як це буде працювати?

  • Як співтовариство буде перевіряти і в кінцевому підсумку схвалювати проекти?
  • Що можна зробити, щоб залучити учасників?
  • Як це буде добре працювати?
  • Який нагляд буде надано спільноті?
  • Як буде підтримуватися робота?
  • Які системи повинно використовувати співтовариство, щоб підтримувати роботу механізму пропозицій працівників?
  • Як буде забезпечена користь цієї роботи в майбутньому?
  • Що можна зробити для того, щоб створити гнучкий процес пропозиції працівників, що грунтується на потребах спільноти?
  • Як будуть запобігати системним збоям?
  • Який механізм буде захищати від зловживання капіталом системи пропозицій працівників?
  • Як ви можете взяти участь?

Команда пропозицій працівників дуже хоче відкрити цю дискусію для більшої спільноти EOS. Щоб підтримувати контакт з усіма зацікавленими, була створена група в Telegram: EOSIO Worker Proposal System, доступ до якої можна отримати тут: EOSIO WPS (Worker Proposal System.
Ця Telegram група буде використовуватися для вільних обговорень і ранньої ідеації усіма членами групи пропозицій працівників та членами спільноти.

Крім того, форум EOSGo Worker Proposal буде являти собою систему обліку, яка буде використовуватися командою пропозицій працівників, щоб формально повідомляти про прогрес, запитувати і збирати відгуки спільноти і представляти можливі рішення; він також буде використовуватися спільнотою для формального представлення ідей, обговорення важливих проблем і надання матеріального фідбеку.
Приєднуйтесь до розмови тут

Графік

Нижче наводиться неофіційний графік, якого хоче дотримуватися команда пропозицій працівників:

  • 4 червня: Відкриття каналів спілкування з спільнотою (Telegram і EOSGo Forum)
  • 20 червня: Збір і систематизація всієї роботи спільноти
  • 3-й квартал 2018: Проектування і представлення системи пропозицій працівників товариства
  • 3-й квартал 2018: Розробка смарт-контрактів для підтримки WPS
  • 4-й квартал 2018: Розробка користувальницького інтерфейсу системи пропозицій працівників
  • 4-й квартал 2018: Запуск / Не запуск системи пропозицій працівників

Система пропозицій працівників є однією з найважливіших частин головоломки EOS, і це одна з найбільш складних частин. Ми з нетерпінням чекаємо реальних, глибоких обговорень з спільнотою, оскільки всі ми разом працюємо над створенням системи, яка через свою роботу впливає на найважливіші питання.

CryptoLions

photo_122x122.jpg

Website

Telegram

Steemit

Twitter

GitHub

Meetup

Sign In or Register to comment.